Wow. Yes.pic.twitter.com/LkmU0urm8d
-
-
Kiitos. Käytämme tätä aikajanasi parantamiseen. KumoaKumoa
-
-
-
*mic drop*
Kiitos. Käytämme tätä aikajanasi parantamiseen. KumoaKumoa
-
-
-
Truth!
Kiitos. Käytämme tätä aikajanasi parantamiseen. KumoaKumoa
-
-
-
The word “inclusion” has the same problem. A system has to change, or inclusion means nothing.
-
If the system were fit for purpose “inclusion” *would be meaningless!
Keskustelun loppu
Uusi keskustelu -
-
-
This is why so many fail at it...diversity is only one part, recruitment The real work is in inclusion, retention, which REQUIRES fundamental change that prioritizes the most vulnerable
- Näytä vastaukset
Uusi keskustelu -
-
-
On Point


Kiitos. Käytämme tätä aikajanasi parantamiseen. KumoaKumoa
-
-
-
no argument with poor long-term D&I results—just read
@ptnewkirk Diversity Inc. But isn’t institutional change supposed to be one of the outcomes of D&I?Kiitos. Käytämme tätä aikajanasi parantamiseen. KumoaKumoa
-
-
-
I was speaking about this exact quote and how I felt it applied right now last night with a friend.
Kiitos. Käytämme tätä aikajanasi parantamiseen. KumoaKumoa
-
Lataaminen näyttää kestävän hetken.
Twitter saattaa olla ruuhkautunut tai ongelma on muuten hetkellinen. Yritä uudelleen tai käy Twitterin tilasivulla saadaksesi lisätietoja.