実務家教員と言っても、特定の業務に詳しいだけで旅費に関わる経費や税金の話といった「実務」がわかっているわけではないことが多いのではないかと思う。営利企業だと経費相当分を増やして税金を圧縮することが割と普通に行われているかもしれないが大学ではそういう発想はほとんどないのではhttps://twitter.com/atsukotamada/status/1111838417996832769 …
民間企業の場合、出張旅費規定次第です。節税対策というより、交通費は原則として実費精算なので、そこが齟齬が発生するところでは。交通費とは別に日当が出る場合もあり、その場合の日当は「日常生活では発生しないプライベートな出費」を補填する意味合いで支給され交通費は含まれません。
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あと実費になるのは利用用途のトレーサビリティの問題ですね。研修旅行なら福利厚生費になるし、クライアントと同行なら交際費になります。そして税務上交際費は金額上限が決まっているので、無限に使えるわけではなく。節税対策なら別の手を考えるかな・・
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