Ça fait 5 mois que l'on parle de cette réforme....Mais on ne parle presque pas des services de santé au travail. Ils représentent 80% du budget prévention et santé au travail et 80% des forces vives sur le terrain, donc des actions sur le terrain
Les enjeux de la future réforme et de la lettre de cadrage publiée prochainement sont importants pour les salariés comme les employeurs, pour mieux prévenir les risques et les inaptitudes, et améliorer les conditions de travail
Mon interview à challenges
https://www.challenges.fr/entreprise/vie-de-bureau/reforme-de-la-sante-au-travail-arretons-de-tergiverser_639909 …
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Et n'allez pas voir des structures dormantes ! Les forces vives sont là et les compétences également. Mettez les en avant !
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