"No se trata de oponernos a la economía colaborativa, sino que reclamamos su control y regulación por parte de los poderes públicos", M. Cruz Vicente @CCOO.
#Digitalizacion #Economia #Trabajopic.twitter.com/Myph1gp5cV
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Jordi García Viña, director del departamento de Relaciones Laborales de @CEOE_ES resalta que "La flexibilidad constituye empleabilidad. Necesitamos estar en un proceso de formación y adaptación constante a la realidad del mercado de #trabajo".pic.twitter.com/KEgvjfOiT0
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"Llevamos décadas enfrentándonos a las nuevas tecnologías, sabemos cómo son los procesos a los que nos enfrentamos, el futuro dependerá de cómo gobernemos esos procesos", Antonio González,
@UGT_Comunica.#digitalizacion#economia#productividad#empleabilidadpic.twitter.com/EelqpDupyd
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Breve descanso.
Volvemos en unos minutos con la segunda mesa redonda a cargo de:
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@ThorbenAlbrecht, gestor federal@spdde -@FloRanft, policy fellow@DPZ_Berlin -@Brunotsky,@CCOO - Modera María Pallares,@FESonline#digitalizacion#economia#trabajo#empleopic.twitter.com/e5XwIFDRho
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"Se está cambiando el fundamento de la
#economia. Antes se basaba en lo material y ahora en lo inmaterial", afirma@FloRanft, que explica cómo en#EEUU,#UK,#Francia o#Alemania hay ya una tendencia a la mayor inversión en los bienes no materiales.#digitalizacion#trabajopic.twitter.com/3hVuRy64b7
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"Los países con mayor número de #robots son los que tienen tasas de#desempleo más bajas", muestra@Brunotsky a través de un gráfico. En este punto, el economista incide en "dar más peso al valor emocional en el trabajo, que es lo que nos distingue de las máquinas"pic.twitter.com/xbIvMMIjn1
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El gestor federal de
@spdde,@ThorbenAlbrecht, se refiere a la ley del gobierno alemán para que en los ámbitos en los que hay cambios estructurales debido a la#digitalizacion se dé formación a los empleados antes de que pierdan su puesto de trabajo.#cualificacionpic.twitter.com/TWQu9FJ2Je
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Ángel Allué Buiza pone sobre la mesa la situación de "los jóvenes altamente cualificados que bajo la excusa de la modernidad desarrollan funciones básicas en las empresas, con los consiguientes sueldos precarios"
#digitalizacion#trabajo#empleo#cualificacionpic.twitter.com/SSGkiMYHcP
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