Preskoči na sadržaj
Korištenjem servisa na Twitteru pristajete na korištenje kolačića. Twitter i partneri rade globalno te koriste kolačiće za analize, personalizaciju i oglase.

Za najbolje sučelje na Twitteru koristite Microsoft Edge ili instalirajte aplikaciju Twitter iz trgovine Microsoft Store.

  • Naslovnica Naslovnica Naslovnica, trenutna stranica.
  • O Twitteru

Spremljena pretraživanja

  • obriši
  • U ovom razgovoru
    Ovjeren akauntZaštićeni tweetovi @
Predloženi korisnici
  • Ovjeren akauntZaštićeni tweetovi @
  • Ovjeren akauntZaštićeni tweetovi @
  • Jezik: Hrvatski
    • Bahasa Indonesia
    • Bahasa Melayu
    • Català
    • Čeština
    • Dansk
    • Deutsch
    • English
    • English UK
    • Español
    • Filipino
    • Français
    • Italiano
    • Magyar
    • Nederlands
    • Norsk
    • Polski
    • Português
    • Română
    • Slovenčina
    • Suomi
    • Svenska
    • Tiếng Việt
    • Türkçe
    • Български език
    • Русский
    • Српски
    • Українська мова
    • Ελληνικά
    • עִבְרִית
    • العربية
    • فارسی
    • मराठी
    • हिन्दी
    • বাংলা
    • ગુજરાતી
    • தமிழ்
    • ಕನ್ನಡ
    • ภาษาไทย
    • 한국어
    • 日本語
    • 简体中文
    • 繁體中文
  • Imate račun? Prijava
    Imate račun?
    · Zaboravili ste lozinku?

    Novi ste na Twitteru?
    Registrirajte se
Profil korisnika/ce ScotiabankViews
Scotiabank Views
Scotiabank Views
Scotiabank Views
Ovjeren akaunt
@ScotiabankViews

Tweets

Scotiabank ViewsOvjeren akaunt

@ScotiabankViews

Global views, news and facts about Scotiabank. All content is subject to our social media disclaimer: http://bit.ly/scotiasocialdisclaimer …

Global
scotiabank.com/newsroom
Vrijeme pridruživanja: travanj 2013.

Tweets

  • © 2020 Twitter
  • O Twitteru
  • Centar za pomoć
  • Uvjeti
  • Pravila o privatnosti
  • Imprint
  • Kolačići
  • Informacije o oglasima
Odbaci
Prethodni
Sljedeće

Idite na profil osobe

Spremljena pretraživanja

  • obriši
  • U ovom razgovoru
    Ovjeren akauntZaštićeni tweetovi @
Predloženi korisnici
  • Ovjeren akauntZaštićeni tweetovi @
  • Ovjeren akauntZaštićeni tweetovi @

Odjava

Blokiraj

  • Objavi Tweet s lokacijom

    U tweetove putem weba ili aplikacija drugih proizvođača možete dodati podatke o lokaciji, kao što su grad ili točna lokacija. Povijest lokacija tweetova uvijek možete izbrisati. Saznajte više

    Vaši popisi

    Izradi novi popis


    Manje od 100 znakova, neobavezno

    Privatnost

    Kopiraj vezu u tweet

    Ugradi ovaj Tweet

    Embed this Video

    Dodajte ovaj Tweet na svoje web-mjesto kopiranjem koda u nastavku. Saznajte više

    Dodajte ovaj videozapis na svoje web-mjesto kopiranjem koda u nastavku. Saznajte više

    Hm, došlo je do problema prilikom povezivanja s poslužiteljem.

    Integracijom Twitterova sadržaja u svoje web-mjesto ili aplikaciju prihvaćate Twitterov Ugovor za programere i Pravila za programere.

    Pregled

    Razlog prikaza oglasa

    Prijavi se na Twitter

    · Zaboravili ste lozinku?
    Nemate račun? Registrirajte se »

    Prijavite se na Twitter

    Niste na Twitteru? Registrirajte se, uključite se u stvari koje vas zanimaju, i dobivajte promjene čim se dogode.

    Registrirajte se
    Imate račun? Prijava »

    Dvosmjerni (slanje i primanje) kratki kodovi:

    Država Kod Samo za korisnike
    Sjedinjene Američke Države 40404 (bilo koje)
    Kanada 21212 (bilo koje)
    Ujedinjeno Kraljevstvo 86444 Vodafone, Orange, 3, O2
    Brazil 40404 Nextel, TIM
    Haiti 40404 Digicel, Voila
    Irska 51210 Vodafone, O2
    Indija 53000 Bharti Airtel, Videocon, Reliance
    Indonezija 89887 AXIS, 3, Telkomsel, Indosat, XL Axiata
    Italija 4880804 Wind
    3424486444 Vodafone
    » Pogledajte SMS kratke šifre za druge zemlje

    Potvrda

     

    Dobro došli kući!

    Vremenska crta mjesto je na kojem ćete provesti najviše vremena i bez odgode dobivati novosti o svemu što vam je važno.

    Tweetovi vam ne valjaju?

    Prijeđite pokazivačem preko slike profila pa kliknite gumb Pratim da biste prestali pratiti neki račun.

    Kažite mnogo uz malo riječi

    Kada vidite Tweet koji volite, dodirnite srce – to osobi koja ga je napisala daje do znanja da vam se sviđa.

    Proširite glas

    Najbolji je način da podijelite nečiji Tweet s osobama koje vas prate prosljeđivanje. Dodirnite ikonu da biste smjesta poslali.

    Pridruži se razgovoru

    Pomoću odgovora dodajte sve što mislite o nekom tweetu. Pronađite temu koja vam je važna i uključite se.

    Saznajte najnovije vijesti

    Bez odgode pogledajte o čemu ljudi razgovaraju.

    Pratite više onoga što vam se sviđa

    Pratite više računa da biste dobivali novosti o temama do kojih vam je stalo.

    Saznajte što se događa

    Bez odgode pogledajte najnovije razgovore o bilo kojoj temi.

    Ne propustite nijedan aktualni događaj

    Bez odgode pratite kako se razvijaju događaji koje pratite.

    Scotiabank Views‏Ovjeren akaunt @ScotiabankViews 16. sij 2019.
    • Prijavi Tweet

    “When we foster an inclusive environment where talent is identified based on performance, then we can only succeed.” Scotiabank’s Chief Human Resources Officer, Barb Mason on our inclusion in the #BloombergGEI. https://bit.ly/2suyNtW  #Diversity #ScotiabankProudpic.twitter.com/6fdFRxRNz2

    13:32 - 16. sij 2019.
    • 29 proslijeđenih tweetova
    • 199 oznaka „sviđa mi se”
    • Richard Cawthorne TeamWantedPosse Nicole German Khoa Hoang 🍁 mani Shino Nakane Chris Bos Barbara Mariano Monica Webb
    29 proslijeđenih tweetova 199 korisnika označava da im se sviđa
      1. Novi razgovor
      2. Peter's Political Points to Ponder‏ @pt40fathoms 16. sij 2019.
        • Prijavi Tweet
        Odgovor korisniku/ci @ScotiabankViews

        The moment you focus on "diversity", you take focus away from "performance" and "skill". By focusing on diversity, you say to those that do not fit the criteria, that they are disqualified, based on something other than skill or ability. How can that possibly be called equality?

        1 reply 3 proslijeđena tweeta 23 korisnika označavaju da im se sviđa
      3. Još 1 odgovor
      1. Novi razgovor
      2. Ron Jones‏ @mrshark444 16. sij 2019.
        • Prijavi Tweet
        Odgovor korisniku/ci @ScotiabankViews

        Very inclusive.. congrats on all the men.

        1 reply 0 proslijeđenih tweetova 9 korisnika označava da im se sviđa
      3. JJ‏ @FiretheGm 16. sij 2019.
        • Prijavi Tweet
        Odgovor korisnicima @mrshark444 @ScotiabankViews

        Your assuming they identify as male.

        0 replies 0 proslijeđenih tweetova 5 korisnika označava da im se sviđa
      4. Kraj razgovora
      1. capital B project‏ @Bcapitalized 16. sij 2019.
        • Prijavi Tweet
        Odgovor korisniku/ci @ScotiabankViews

        Inclusive? *photographer crawls back to row 6 for close-up of the three non-white people *pats self on the back, leaves

        0 replies 1 proslijeđeni tweet 9 korisnika označava da im se sviđa
      1. Simon‏ @finewinedine 16. sij 2019.
        • Prijavi Tweet
        Odgovor korisniku/ci @ScotiabankViews

        Whoaa -- there's a bloke in that picture...or maybe two, but the one in the back isn't watching...

        0 replies 0 proslijeđenih tweetova 8 korisnika označava da im se sviđa
      1. Peter's Political Points to Ponder‏ @pt40fathoms 16. sij 2019.
        • Prijavi Tweet
        Odgovor korisniku/ci @ScotiabankViews

        BTW, "inclusion" is defined as a foreign body within a mass, such as a foreign mineral in a rock, or a foreign mass of cells in a tissue sample. In short, something that does not belong, and may be harmful. "Inclusion" in a work place is exactly the same, with the same results!

        0 replies 1 proslijeđeni tweet 3 korisnika označavaju da im se sviđa
        Hvala. Twitter će to iskoristiti za poboljšanje vaše vremenske crte. Poništi
        Poništi
      1. Scott Crosbie‏ @CrosbieABJSoc 16. sij 2019.
        • Prijavi Tweet
        Odgovor korisniku/ci @ScotiabankViews

        HA, show me one single organization that ACTUALLY makes promotion decisions based on merit. Organizations don't want free-thinking leaders, they want submissive sheep.

        0 replies 1 proslijeđeni tweet 4 korisnika označavaju da im se sviđa
      1. Dennis‏ @Flooflox 16. sij 2019.
        • Prijavi Tweet
        Odgovor korisniku/ci @ScotiabankViews

        "Those who cannot learn from history are doomed to repeat it." I have one line of ancestry that suffered from a cultural genocide in Canada. I don't need the other line to suffer the same fate. @Scotiabank should be ashamed to promote this latest genocide.

        0 replies 1 proslijeđeni tweet 3 korisnika označavaju da im se sviđa
      1. Novi razgovor
      2. Vancouver Real Estate Flip Flops‏ @VanREflipflops 16. sij 2019.
        • Prijavi Tweet
        Odgovor korisniku/ci @ScotiabankViews

        1 guy, 25 women... inclusive?

        0 proslijeđenih tweetova 11 korisnika označava da im se sviđa
      3. Još 1 odgovor

    Čini se da učitavanje traje već neko vrijeme.

    Twitter je možda preopterećen ili ima kratkotrajnih poteškoća u radu. Pokušajte ponovno ili potražite dodatne informacije u odjeljku Status Twittera.

      Sponzorirani tweet

      false

      • © 2020 Twitter
      • O Twitteru
      • Centar za pomoć
      • Uvjeti
      • Pravila o privatnosti
      • Imprint
      • Kolačići
      • Informacije o oglasima