NOSVerified account

Nou, dan kun het wel vergeten dat je nog ooit een vast contract gaat krijgen. Je zult maar 50 zijn, en vast zitten aan die flexcontracten.... geen bedrijf die je nog wil hebben.

Ik zie niet anders. 3 mnd hier en 3 mnd daar met behoud van uitkering. Daar kom je verder mee. Wat een bende. En horen dat je niet moet denken als je 61 bent dat je voor de rest tot je 67 jaar binnen bent.

Dan had het pakket van de 2,1 miljard nooit gehoeven voor het bedrijfsleven.

Meer vaste contracten en na een tijdje weer ontslaan is dan voor de werkgever goedkoper dan een flexwerker in dienstnemen.

Goed zo, het wordt hoog tijd dat Flex gaat verdwijnen. Flex werkers worden gebruikt, misbruikt en er dan uit gegooid voor nieuwe Flexers. En de uitzenbureau's verdienen er kapitalen aan. Om nog maar niet te spreken over hoe dat je door het uitzendbureau behandeld wordt!!!

Iedereen is vast maar dat is alleen in naam. In feite wordt iedereen flexwerker. Niet het naampje is belangrijk maar hoe je rechten zijn.