Abvakabo: Geen nullijn voor verpleegkundigen+verzorgenden http://www.nursing.nl/Verpleegkundigen/Achtergrond/2014/1/Abvakabo-Geen-nullijn-voor-verpleegkundigen-en-verzorgenden-1442905W/ …” verklaart abvakabo Actiz/fbz/cnv/nu'91-cao alg.verbindend?
-
-
Replying to @_Mark_Janssen
@_Mark_Janssen Het is een cao HV, alleen voor WMO personeel dus. Liefst deze afspraken in cao VVT. Als Actiz ook beetje oog heeft voor HV?2 replies 0 retweets 0 likes -
Replying to @MarijnissenL
@MarijnissenL actiz biedt ook HV-medewerkers werkgelegenheidsplannen, loonstijging, eindejaars- en eenmalige uitkering, alsmede contracten2 replies 0 retweets 0 likes -
Replying to @_Mark_Janssen
@_Mark_Janssen HV cao biedt gros medewerkers betere loonstijging ivm minimumbeloning op FWG 15 en extra periodieken. Plus eenmalig ook 0,8%1 reply 0 retweets 0 likes -
Replying to @MarijnissenL
@MarijnissenL ingaande 2015? Wat te doen als gemeenten tarief verder verlagen?2 replies 0 retweets 0 likes -
Replying to @_Mark_Janssen
@_Mark_Janssen Inderdaad ingaande 2015 en bij elk nieuw contract met gemeenten zodat met nieuwe FWG 15 ingeschreven en aanbesteed wordt1 reply 0 retweets 0 likes -
Replying to @MarijnissenL
@MarijnissenL Veel contracten echter al in 2013 gesloten. Zal leiden tot werkgelegenheidsverlies of bijv. continuïteitsrisico V&V-bedrijf1 reply 0 retweets 0 likes
@_Mark_Janssen Geldt dan voor nieuwe contracten, dus daar kan geen sprake van zijn!
Loading seems to be taking a while.
Twitter may be over capacity or experiencing a momentary hiccup. Try again or visit Twitter Status for more information.