Ian Knowlson
@IanKnowlson
Expert in Biz #Growth #Hacking 
#Coaching & #Training + #Leadership #Sales Also #Recruitment, #NLP & #Employment #Futurist #Sagetop100 Passions #LFC #Golf
Tweets
- Tweets, huidige pagina.
- Tweets en antwoorden
- Media
Je hebt @IanKnowlson geblokkeerd
Weet je zeker dat je deze Tweets wilt bekijken? @IanKnowlson wordt niet gedeblokkeerd door Tweets te bekijken.
-
Vastgemaakte Tweet
Future of
#Recruitment 2020-2030 – Your Future Starts Today - Would love your views on our latest blog based upon our recent talk@recexpo#FutureofWork#FutureofRecruitment http://www.sellingsuccess.co.uk/future-of-recruitment-2020-2030-your-future-starts-today/ …pic.twitter.com/2Gtj2ZWX92
Bedankt, Twitter gebruikt dit om je tijdlijn te verbeteren. Ongedaan makenOngedaan maken -
SURPRISED? - Within the Next Decade, You Could Be Living in a Post-
#Smartphone World https://buff.ly/2xYhEyf#futureofwork#futureofrecruitment#Jobspic.twitter.com/BPNyd9Wnjw
Bedankt, Twitter gebruikt dit om je tijdlijn te verbeteren. Ongedaan makenOngedaan maken -
Ian Knowlson heeft geretweet
A new way to control your
#AugmentedReality world!#AR#VR#MR#Tech#Wearables#WearableTech#IoT#VirtualReality#MixedReality#EmergingTechnologies via@MikeQuindazzi cc@evankirstel@SpirosMargaris@PaulTDenham@IanKnowlson@DioFavatas@CRudinschipic.twitter.com/WZO9rgR8WJBedankt, Twitter gebruikt dit om je tijdlijn te verbeteren. Ongedaan makenOngedaan maken -
MUST READ -
#Recruitment Agency Owners – Do you have an end game? –via@SellingSuccess1 &@IanKnowlson Plz RT https://buff.ly/2I7OwWp pic.twitter.com/WDy0npnNWy
Bedankt, Twitter gebruikt dit om je tijdlijn te verbeteren. Ongedaan makenOngedaan maken -
AMAZING Top 10 Futuristic Cities Being Built RIGHT NOW! https://buff.ly/2LjEQsA
#FutureofWork#FutureofRecruitment#Constructionpic.twitter.com/QzMJnSwktY
Bedankt, Twitter gebruikt dit om je tijdlijn te verbeteren. Ongedaan makenOngedaan maken -
Ian Knowlson heeft geretweet
Congratulations
@stockportjob@sammonmedia@Agapanthusint for being shortlisted for Business of the Year (up to £1m) at this Years#Stockport#Business#Awards#Shortlist#FridayFeeling#SBA2018pic.twitter.com/nSQ8o10Ery
Bedankt, Twitter gebruikt dit om je tijdlijn te verbeteren. Ongedaan makenOngedaan maken -
Congratulations to our clients
@stockportjob on your nomination. We are immensely proud to Team EP and never doubted you would be short listed#winnersdancehttps://twitter.com/jacqui_ep/status/1012408195501916162 …
0:05Bedankt, Twitter gebruikt dit om je tijdlijn te verbeteren. Ongedaan makenOngedaan maken -
Ian Knowlson heeft geretweet
Data from
@BrightHR_UK software shows staff absence was 36% higher yesterday after England’s win! Read more in@thetimes#WorldCup18#HRpic.twitter.com/cLzaFHk9yC
Bedankt, Twitter gebruikt dit om je tijdlijn te verbeteren. Ongedaan makenOngedaan maken -
#STEM#SKILLSCRISIS Relaxation of Tier 2 visas may not be enough to solve the UK skills shortage https://buff.ly/2JOtJM1#skillsgap#recruitmentpic.twitter.com/Z3vAvmAYFW
Bedankt, Twitter gebruikt dit om je tijdlijn te verbeteren. Ongedaan makenOngedaan maken -
Ian Knowlson heeft geretweet
At the NPA Cyprus conference learning more about the global recruitment market and the future of recruitment. Thank you
@IanKnowlson or your expert insight on the future of recruitment.#coaching#recruiting#globalization#futurismpic.twitter.com/XBo0MAlyDs
Bedankt, Twitter gebruikt dit om je tijdlijn te verbeteren. Ongedaan makenOngedaan maken -
TODAY
@IanKnowlson is speaking at@NPAWorldwide Conference in Cyprus | © Selling Success 2018 https://buff.ly/2tCSvUD#FutureofWork#ArtificialIntelligence#Bots#AugmentedTechnology#RecruitmentBedankt, Twitter gebruikt dit om je tijdlijn te verbeteren. Ongedaan makenOngedaan maken -
FUNDED
#TRAINING for#Recruitment - Coaching the recruitment managers of the future” https://buff.ly/2p8fAMH -@IanKnowlson partners with@SolvoVirTrain to develop@ILM_UK Level5 Operations / Departmental Manager Qualification – for#Recruiterspic.twitter.com/bqt9u114qf
Bedankt, Twitter gebruikt dit om je tijdlijn te verbeteren. Ongedaan makenOngedaan maken -
INCREDIBLE
#Wifi x100 faster,#LiFi is the Next Form of#Wireless#Internet https://buff.ly/2JkMAhr#FutureofWork Future of:#Jobs#Transport#Entertainment Via@Futurismpic.twitter.com/zQcxfX5drN
Bedankt, Twitter gebruikt dit om je tijdlijn te verbeteren. Ongedaan makenOngedaan maken -
What Will the
#FutureofWork Look Like After the#Robot Revolution? (Infographic) https://buff.ly/2JSbukQ - INTERESTING 33% of ALL jobs at risk of#Automation - via@Entrepreneur@Rose_Leadempic.twitter.com/OsWRifoeU5
Bedankt, Twitter gebruikt dit om je tijdlijn te verbeteren. Ongedaan makenOngedaan maken -
#STEMSKILLSCRISIS Relaxation of Tier 2 visas may not be enough to solve the UK skills shortage https://buff.ly/2JOtJM1#skillsgap#recruitmentpic.twitter.com/bqXnwXjTYB
Bedankt, Twitter gebruikt dit om je tijdlijn te verbeteren. Ongedaan makenOngedaan maken -
Ian Knowlson heeft geretweetBedankt, Twitter gebruikt dit om je tijdlijn te verbeteren. Ongedaan makenOngedaan maken
-
Ian Knowlson heeft geretweet
There's only 1 week to go until the Employment Law Update in
#Manchester hosted by Eversheds Sutherland (International) LLP! We're really looking forward to seeing you all there!@ESgloballaw#Manchester#EmploymentLawpic.twitter.com/DZis3Mhk9a
Bedankt, Twitter gebruikt dit om je tijdlijn te verbeteren. Ongedaan makenOngedaan maken -
Ian Knowlson heeft geretweet
Really looking forward to being part of the
@SageNAmerica#Twitter Q&A today on#Enterprise and#Entrepreneurship - It starts at 12:00 EST (17.00 GMT)#SageInspire#humanfirewall https://twitter.com/SageNAmerica pic.twitter.com/HP9JJbCpgz
Bedankt, Twitter gebruikt dit om je tijdlijn te verbeteren. Ongedaan makenOngedaan maken -
AMAZING - Our brains are wired to predict the
#future — but it might be holding us back https://buff.ly/2l5YFJa#FutureofWork via@BIUK & Ray Kurzweilpic.twitter.com/jNg8GHTf1P
Bedankt, Twitter gebruikt dit om je tijdlijn te verbeteren. Ongedaan makenOngedaan maken -
#RECRUITERS - How safe is your Job/agency? - Future of Recruitment 2020-2030 – Via@Ianknowlson &@SellingSuccess1 https://buff.ly/2DbdIYo PlzRT and Likepic.twitter.com/XbcT0Lt4fo
Bedankt, Twitter gebruikt dit om je tijdlijn te verbeteren. Ongedaan makenOngedaan maken -
GREAT BLOG via
@inc This Is the Most Important Quality of a Company’s Culture to#Millennials https://buff.ly/2IEj9Tb … Q -What book on#leadership &#growth would you add to your#Personal#Development#Planpic.twitter.com/8IeJ6Jwla2
Bedankt, Twitter gebruikt dit om je tijdlijn te verbeteren. Ongedaan makenOngedaan maken
Mark Edwards
Mike Quindazzi 
Het laden lijkt wat langer te duren.
Twitter is mogelijk overbelast of ondervindt een tijdelijke onderbreking. Probeer het opnieuw of bekijk de Twitter-status voor meer informatie.