It will be challenging, but having a rigorous assessment process for the next generation of leaders could be the most consequential decision you make to position your firm for long-term success.https://s.hbr.org/2GGQm15
0 replies
25 proslijeđenih tweetova
67 korisnika označava da im se sviđa
Čini se da učitavanje traje već neko vrijeme.
Twitter je možda preopterećen ili ima kratkotrajnih poteškoća u radu. Pokušajte ponovno ili potražite dodatne informacije u odjeljku Status Twittera.