Se réfugier derrière les résultats d'un sondage et finir son message par "Soit on a des valeurs, soit on ne les a pas", j'avoue qu'il fallait oser.https://twitter.com/Hylis1/status/1304069976232427521 …
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Oui, et ça donnera surtout la fausse impression que son mea culpa est "fait" alors que, très sincèrement, je pense que les employés qui ont souffert se seraient bien passés d'un tel message. Il ramène tout à lui et se justifie de la pire façon qui soit, c'est triste.
"J'espère qu'ils arriveront à tourner la page". Difficile de faire plus inapproprié. Mais comme toi, je pense qu'il essaie d'être sincère mais qu'il est trop déconnecté de la réalité. Il répond aux accusations au cas par cas mais pas au problème général de l'entreprise.
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Sans doute parce que, de son point de vue, il n'y en a pas. C'est ça le plus problématique dans cette histoire car ça ne présage aucune évolution. Cela dit, vu la situation actuelle, on sent surtout qu'il est dans la panique parce qu'il risque de se faire virer immédiatement.
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