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  1. BAG: Land Berlin verliert Prozess wegen Diskriminierung durch BAT # Ansprüche verjähren am 31.12.2011 an shar.es/W2mTS
  2. BAG verurteilt Land Berlin zur Nachzahlung wegen Altersdiskriminierung durch Anwendung des BAT shar.es/Wahe0
  3. Arbeitnehmer, die nach BAT und damit in vielen Fällen zu gering bezahlt wurden müssen bis 31.12.2011 klagen shar.es/oQ5MD
  4. Ursula von der Leyen zum Thema Frau in Führungspositionen vs "die von der Leyens zum selben Thema im Radio Podcast shar.es/budUM
  5. BAG: Verlängerung der Elternzeit nur möglich mit Zustimmung des Arbeitgebers shar.es/bvDc7
  6. BAG: Banker bekommt für 2008 keinen Bonus in Höhe von 155.350 EUR / Kürzung um 90 % war angemessen shar.es/bv8hn
  7. BAG Arbeitgeber müssen prüfen, ob sie freie Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen besetzen können shar.es/bv8qI
  8. Kündigung des Arbeitsvertrages verstößt gegen Art.6 GG, wenn sie wegen Ehe mit einer Chinesin ausgesprochen wird rechtsanwalt-arbeitsrecht-berlin.com/2011/08/11/lag…
  9. BAG: potentiell mehrere tausend Mitarbeiter betroffen +++ Telekom droht Klagewelle+++ rechtsanwalt-arbeitsrecht-berlin.com/2011/07/07/4-s…
  10. LAG Berlin-Brandenburg verurteilt Sony zu einer Entschädigung wegen Geschlechterdiskiminierung rechtsanwalt-arbeitsrecht-berlin.com/2011/06/29/lag…
  11. Arbeitgeber muß den Schaden des Arbeitnehmers ersetzen, wenn der aus Anlass der Rufbereitschaft in den Dienst fährt !! rechtsanwalt-arbeitsrecht-berlin.com/2011/06/23/8-s…
  12. Arbeitgeber kann Arbeitnehmer auffordern, auf eigene Kosten an einem Deutschkurs teilzunehmen ! rechtsanwalt-arbeitsrecht-berlin.com/2011/06/23/bag…
  13. LAG Schleswig-Holstein: Fristlose Kündigung wirksam trotz möglicher Schuldunfähigkeit rechtsanwalt-arbeitsrecht-berlin.com/2011/06/20/lag…
  14. LAG Sachsen Anhalt: Prozess um die fristlose Kündigung eines Lehrers wegen des Schlagens einer Schülerin geht weiter rechtsanwalt-arbeitsrecht-berlin.com/2011/06/20/lag…
  15. LAG Berlin Brandenburg: BVG-Busfahrers muss gehen + BVG-Arbeitsbedingungen sind wohl doch nicht “menschenunwürdig” ;) rechtsanwalt-arbeitsrecht-berlin.com/2011/06/09/lag…
  16. LAG Köln: Wer jünger ist (35) muss gehen, auch wenn er 2 Kinder hat, weil "ältere" Arbeitnehmer (53) keinen Job finden rechtsanwalt-arbeitsrecht-berlin.com/2011/05/24/lag…
  17. BAG 17.05.2011: Der Arbeitgeber legt den Urlaub fest, nicht der Arbeitnehmer rechtsanwalt-arbeitsrecht-berlin.com/2011/05/17/bag…
  18. Nur wer im Gespräch bleibt findet eine Lösung + Konflikte deligieren heißt immer auch Einfluß auf das Ergebnis verlieren rechtsanwalt-arbeitsrecht-berlin.com/2011/05/17/nur…
  19. Nichtberücksichtigung von Mutterschutzzeiten bei der betrieblichen Altersvorsorge der VBL verstößt gegen Art. 3 GG rechtsanwalt-arbeitsrecht-berlin.com/2011/05/17/nic…
  20. BAG konnte nicht mehr helfen, zeigt Arbeitgebern aber auf, wie man NPD-Personen aus dem Arbeitsverhältnis entfernen kann rechtsanwalt-arbeitsrecht-berlin.com/2011/05/13/bag…