Profile_bird

Hey there! EricBlot is using Twitter.

Twitter is a free service that lets you keep in touch with people through the exchange of quick, frequent answers to one simple question: What are you doing? Join today to start receiving EricBlot's updates.

Already using Twitter
from your phone? Click here.

EricBlot

  1. note pour plus tard : penser à déplacer ma voiture pour cause de défilé de 14 juillet
  2. Jogging in MEUDON Forest.
  3. Omw 2 M
  4. Si vous placez trop de clôtures autour des gens ils vont se comporter comme des moutons en pâture.
  5. mon billet post réunion medef sur la PME Attitude est en ligne #medef #pme http://bit.ly/fz7WK
  6. signer un contrat avec un grand groupe c'est perdre 50k€ d'honoraire d'avocat pour n'avoir rien le droit de modifier dans le contrat #medef
  7. Bébéar Attention, dans la grande entreprise on peut être trop protégé et complètement décollé de la réalité #medef #pme
  8. RT @mdial: Claude Bébéar : "un grand bon patron n'est jamais trop bien payé. Un patron quelconque est toujours trop bien payé." #pme #medef
  9. RT @fmchevalier: Vidéo d'Antoine Riboud : Tout patron de grande entreprise devrait aussi gérer une PME #pme #medef #fb
  10. Pierre Belon : l'esprit d'équipe (Coluche disait sur une équipe il y a un esprit, alors on partage) #medef #pme
  11. Pierre Belon écoute ses gens, et passe les voir sur le terrain. Un Président à la retraite active. #medef #pme
  12. la rému des dirigeants est un non sujet : sauf s'il est mal géré. Donc c'est un sujet à gérer en interne dans l'entreprise. #medef #pme
  13. @Vincentdebrent non, mais on peut demander le micro et poser des questions ;-)
  14. TOTAL Francois Carcaud-Macaire : nous on est une grosse PME #medef #pme
  15. les acheteurs de certains grands groupes sont suivis psychologiquement pour ne pas continuer à matraquer une fois à la maison #medef #pme
  16. et hop, une deuxième femme sur scène (10%, c'est un peu domage) #medef #pme
  17. Laurence Parisot refuse la langue de bois ou le format trop polit notamment entre le sommet des grands groupes et les équipes #medef #pme
  18. En temps de crise, si le management n'est pas fort, rapide, efficace : alors c'est la fin de l'entreprise #medef #pme
  19. @NadiaBoussouar you're in late
  20. 20 personnes pour débattre sans tabou de la solidarité grands groupes pme #medef #pme